当前，很多工作一提就是“党建+?”。“党建+”的提出无疑给党建工作又一个靓丽的界定，谈“党建+”无非是证明了一个简单而实际的问题，就是要坚持党的领导为中心、加强党的建设为重点。可以这样说，抓“党建+”与群众关心的发展愿景息息相关，是推动发展的基础，但必须扣紧“党建+”发展源动力发力施策，才能有效发挥党建作用，推动各项事业健康发展。

首先，谈“党建+”要从“党的建设”这个范畴说起，无论是广义还是狭义而言，可以肯定的是任何时期党建工作都是首要的，不能松、不可放。今年，在“两学一做”学习教育中，中组部经过深入调研和系统梳理，明确提出基层组织建设七项重点任务。从面上看，七项重点任务中组织关系、党费收缴等都是比较常规的，但是把之纳入七项重点任务不难窥见，当前党建工作所面临的不是一些简单的问题，而是真正意义上的理想信念的缺失，连基本的义务与责任都不重视，如何能在脱贫攻坚、全面小康的路上精准发力，发挥关键性作用。要发展关键在于激活“党建+”的源动力，要使我们的党组织动起来、连起来，要让那些理想信念缺失的党员醒过来。因而，“党建+”不仅仅是强调党建工作在各项工作中的基础性，也强调了党建工作的重要性和不可缺性，任何时候、任何工作只有围绕党建这一的中心工作才能谈发展，才会真正有党建促发展的源动力。

同时，谈“党建+”还应从当前的党建形式分析开去，在工作多元化、多形式化的形势下，一些基层组织的“三会一课”不常了，“常规学习”不动了，“述职述廉”形式化了。更有甚个别农村一线的村级党组织，随着党员流动快、不易管，连各自的支部有多少党员都统计不清，《流动党员证》可有可无，甚至于把群众会议当成基层组织会议，造成了党员管理的随意性，使其失之于常，极大的阻碍着党建工作的正常化、常态化。在党的建设缺失、党员管理不规范等实际状态下，自然就没有坚定的理想信念，工作中就会畏首畏尾，就会意志不坚，缺失动力。只有先激活“党建+”在发展中的源动力，重申党建工作常态化的重要性，才能让那些意识模糊、理想信念不坚定的党员重拾信念，在各级党组织的带领下，融入各项工作去谋发展。

在实际工作中，我们也会发现很多借势“党建+”谈成果、谈发展的典型，诸如一些典型的“党建+X”之类的等，可见把抓党建作为推动发展的基础很是关键，足见其核心力。特别是当前全面脱贫攻坚、决胜全面小康的关键时期，我们更应立足于“党建”这个关键性的“根与魂”，才会有所谓的“党建+扶贫”“党建+安全”“党建+发展”等等。因为党建工作不仅仅是核心力的体现，也是凝聚力的体现、服务力的体现、发展力的体现，做好“党建+”这篇文章很关键。实际工作中，我们大都强调“一手抓党建、一手抓发展”，只有激活其源动力，先耕种好、经营好党建这个责任田，才会有“党建+”与群众发展渴求的“最后一公里”，使其相连互通。

九层之台，起于垒土，党建工作的“根”和“魂”在基层党组织，只真正发挥基层党组织的作用，就不难总结出“党建+?”等模式，使其成为一种发展典型。(曾 义)